Análise da qualidade de vida no trabalho (QVT) dos motoristas em uma distribuidora de bebidas em Campina Grande, Paraíba

Abstract

O panorama atual e a elevada competitividade do mercado têm exigido das empresas novas estratégias e a busca por qualidade, produtividade e lucratividade.Desta forma, muitas delas contam com o esforço dos trabalhadores tendo principalmente sua jornada de trabalho extrapolada visando à sustentação do emprego. Porém, aos poucos, pode-se notar que a cultura, a estrutura e o ambiente de trabalho estão mudando, e que a qualidade de vida no trabalho passa a ser vista como uma parte do negócio, possibilitando a promoção do bem estar no ambiente de trabalho. Este estudoteve como objetivo deanalisar a Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) dos motoristas em uma distribuidora de bebidas em Campina Grande, Paraíba. Para isso, foi realizada uma pesquisa de campo caracterizada como descritiva exploratória e de caso, baseada no modelo de QVT proposto por Walton (1973)com uma amostrade 30 motoristas. Pôde-se concluir que o nível de satisfação de uma forma geral foi positivo, deixando a desejar a variável Compensação Justa e Adequada.