Um estudo de caso: ergonomia e qualidade de vida na credsuper

Abstract

Entendendo a ergonomia como estudo da adaptação do trabalho ao homem, ou seja, através do estudo do relacionamento do ser humano com o seu trabalho, relacionando-o com a utilização de máquinas e equipamentos, características fisiológicas, psicológicas, a ergonomia passa a ser uma opção viável para incrementar a Qualidade de vida no trabalho e, simultaneamente, a qualidade do processo produtivo, por meio de melhorias no ambiente de trabalho, na interação homem-máquina, nos fatores de segurança, dentre outros. O presente trabalho traz uma reflexão acerca da importância da ergonomia nas modernas organizações que pretendem posicionar-se vantajosamente no mercado, bem como propor uma discussão sobre os impactos que as melhorias ergonômicas estão trazendo para a saúde dos funcionários, com destaque para a qualidade de vida laboral. Como objetivo geral tem-se que o presente trabalho busca identificar, segundo a ótica dos funcionários de uma cooperativa de crédito, o impacto da ergonomia na qualidade de vida no trabalho (QVT). A pesquisa foi realizada na CREDSUPER que atua no segmento de Cooperativas de Crédito na Cidade de Natal/RN, no bairro de Lagoa Nova. A metodologia usada na pesquisa foi um estudo descritivo utilizando-se como coleta de dados um formulário aplicado aos funcionários. Como resultado da pesquisa observou-se que a organização foco da investigação foi avaliada positivamente em relação a algumas variáveis ergonômicas e alguns fatores que contribuem para a qualidade de vida no trabalho.