Assédio moral no serviço público: estudo realizado no município de Juarez Távora - PB

Abstract

O presente estudo tem como objetivo investigar, no âmbito da Administração Pública Municipal de Juarez Távora – PB, se há a presença de assédio moral junto aos servidores públicos e como essa prática se caracteriza. A pesquisa buscou identificar as principais condutas que expressam o assédio moral nas relações de trabalho dos agentes públicos municipais e, também, os principais fatores causadores da prática para, assim, descrever possíveis soluções para combatê-la. A metodologia utilizada foi de abordagem quantitativa com finalidade descritiva, tendo utilizado o levantamento como meio de desenvolvimento da pesquisa. Os resultados foram obtidos através da aplicação de um questionário com 80 servidores públicos de diferentes setores. Os dados coletados demonstraram a ocorrência de casos de assédio moral no serviço público do município. Também foi constatado que a violência ainda é pouco discutida nas repartições públicas, o que colabora para a ocorrência e permanência do assédio moral nas relações de trabalho, embora existam diversos outros fatores contribuintes.