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A capacidade de trabalho de um indivíduo está diretamente ligada ao seu bem-estar e não permanece satisfatória ao longo da vida, visto que é afetada por diversos fatores como: o estilo de vida, aptidão física e o ambiente de trabalho.A partir de um estudo com Agentes de Trânsito da cidade de Caruaru do Estado de Pernambuco procuramos discutir as relações entre qualidade de vida e capacidade para o trabalho de dois grupos. objetivo deste trabalho foi mensurar a aptidão física e a capacidade para o trabalho de dois grupos de Agentes de Trânsito DESTRA da cidade de Caruaru - PE. Este estudo teve amostra por 16 Agentes, divididos em dois grupos, primeiro, 8 agente de trânsito motorizado ( PT-MT) e o 8 segundo não motorizado (PO) na faixa etária de 20 a 40 anos, do sexo masculino. Utilizando como instrumento de coleta de dados, dois questionários, um que avalia a qualidade de vida e o segundo que mensura a capacidade para trabalho. As maiores médias obtidas nos diferentes domínios do questionário WHOQOL-BREF foram para o grupo PT-MT 12H/PO-6H Domínio físico (59,82/56,25) Domínio Psicológico (66,14/58,85), Relações Sociais (66,66/61,45) e Domínio Meio Ambiente a média foi (68,35/58,98).com relação a capacidade para o trabalho A maior pontuação obtida pelo grupo PT-MT, para a a capacidade para o trabalho em todos os itens, foram MUITO BOA. Concluímos com este estudo que os agentes de trânsitos motorizados tem, tanto uma qualidade de vida como a capacidade para o trabalho superior aos agentes não motorizados. |
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