Gestão do regime próprio de previdência social: uma investigação no município de Serra Branca- PB

Abstract

A previdência tem tomado um lugar de d estaque no quadro da execução orçamentária. A instituição dos Regimes Próprios de Previdência se deu sob a necessidade de desafogar o Regime Geral de Previdência Social. A devida gestão dos recursos do RPPS é interesse do servidor público que dependerá da boa liquidez dessas organizações para o pagamento de suas aposentadorias no futuro. As formas de transparência estão cada vez mais avançadas, tornando cada vez mais possível a instrumentalização do controle social por meio da análise das informações sobre gastos públicos publicadas nos portais da transparência . Nesse contexto, o presente estudo tem como objetivo geral fazer uma investigação sobre a compreensão e sobre o acesso dos servidores sobre as informações gerenciais do município de Serra Branca PB . Desta forma, foi elaborada uma pesquisa exploratória, por amostragem probabilística, dos 383 servidores públicos existentes no município a amostra foi elaborada e aplicada uma amostra de 133 servid ores efetivos do Município de Serra Branca PB. A pesquisa identificou que a maioria d os se rvidores do município, não sabe como obter acesso à s prestações de contas e as demonstrações, impossibilitando assim a parte interessada que é o servidor, acompanh ar e a valiar a gestão do Regime Próprio de Previdência ao qual está vinculado