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A sociedade tem passado por grandes transformações, e, cada vez mais, a procura pelo Judiciário tem se intensificado e, com ela, a expectativa de ter os conflitos pacificados de forma célere e eficiente. Neste contexto, este trabalho objetiva analisar a importância da implantação do planejamento estratégico, ferramenta basilar de gestão que se propõe a estabelecer o curso para a organização alcançar objetivos propostos dentro de um período predeterminado, em uma unidade judiciária, que é onde se inicia a busca pela pacificação social através da resolução dos conflitos postos. A entrega da prestação jurisdicional pretendida, quando se procura o Poder Judiciário, deve ser eficiente, uma vez que é uma exigência constitucional e social. No trabalho, são abordadas as etapas de implantação de um planejamento, a eficiência e seus conceitos na administração pública e judicial, investiga-se a metodologia de implantação deste na unidade, bem como a criação do Conselho Nacional de Justiça como alavanca para seu crescimento. Deste modo, vê-se a importância da implantação de uma gestão estratégica, pensada e planejada para alcançar os objetivos propostos e realizar sua função-fim com excelência, sendo imprescindível, para tanto, o investimento em gestão, adequando a realidade da unidade cartorária, através do planejamento, ao princípio da eficiência e aos ensinamentos da ciência da administração. |
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