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O serviço SESI ginástica na empresa ao longo dos anos trouxe uma importante
contribuição para a melhoria da qualidade de vida de funcionários da indústria, com
uma proposta bem elaborada levando em consideração o espaço e a cultura das
empresas fabris onde seus serviços são prestados. A principal intervenção do programa
são as sessões de Ginastica Laboral, que no SENAI acontece através do programa
Qualidade de Vida, a qual será conceituada e discutida no texto que segue. Em face
desse contexto, buscou-se, no referido estudo, relatar uma experiência de inserção no
estágio extracurricular no Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial (SENAI),
Professor Stenio Lopes, sob minha visão enquanto acadêmico e estagiário do curso de
Licenciatura Plena em Educação Física. Trata-se de um relato de experiência com uma
abordagem qualitativa de cunho crítico descritivo e reflexivo, realizado na cidade de
Campina Grande – PB no período de Março de 2014 a Outubro 2014 no total de 20h
semanais, sendo 4h por dia de segunda-feira a sexta-feira no período da tarde. Durante
todo o estágio notei a importância da Ginástica Laboral para o colaborador praticante da
mesma, favorecendo a sua socialização e a melhoria da qualidade de vida no trabalho e
no seu dia-a-dia. Com relação a minha formação acadêmica, considerei altamente
produtivo, pois tive a possibilidade de conhecer mais um campo de trabalho na área da
atividade física e qualidade de vida, além da contribuição de uma nova prática
pedagógica em Educação Física, com isso as visões para uma futura carreira se ampliam
de forma que, eu tenha vivenciado estas praticas, buscando um maior comprometimento
profissional posteriormente. |
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