Resumo:
Pretendeu-se neste trabalho de pesquisa, reconhecer as competências básicas ao exercício
profissional do coach executivo na percepção dos alunos de Administração da Universidade
Estadual da Paraíba. Para alcançar os objetivos foi realizada uma pesquisa de caráter
descritiva, exploratória e bibliográfica com três fases distintas: fase exploratória, por meio de
pesquisa bibliográfica; fase de coleta de dados, realizada através da aplicação de um
questionário; e fase de análise de dados, onde os dados foram explorados e organizados
através de gráficos. Os resultados indicaram que os respondentes não aprofundaram seus
conhecimentos a respeito do tema proposto indicado pela neutralidade nas respostas
sugeridas. Por outro lado, os que detêm entendimento do assunto expressaram um grande
interesse em conhecer e aprofundar seus conhecimentos sobre o coaching e seus benefícios e
usos nas organizações.
Descrição:
RANGEL, S. M. B. Competências requeridas no desenvolvimento do coach executivo sob a ótica dos alunos de administração da Universidade Estadual da Paraíba. 2017. 35f. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) – Universidade Estadual da Paraíba, Centro de Ciências Sociais Aplicadas, 2017. [Artigo]