Resumo:
É cada vez mais necessário investir em capacitação e desenvolvimento de pessoas visto o grande acirramento do mercado mundial. Neste contexto, o objetivo do trabalho é mostrar a importância da qualificação de pessoas, e analisar através de uma pesquisa feita com os colaboradores das empresas/escritórios, se os empresários contábeis da cidade de Esperança estão incentivando-os a buscar uma aprimoração de seus conhecimentos através de atualizações. A pesquisa é descritiva com aspectos quantitativos e qualitativos, tendo como instrumento de coleta de dados, a aplicação de um questionário com 33 funcionários de 11 escritórios de contabilidade da Cidade de Esperança – PB. Dessa forma, através das respostas dadas por estes colaboradores, nota-se que a um perceptível desinteresse dos empresários contábeis em incentivar a capacitação. O trabalho muitas vezes é desempenhado por pessoas despreparadas e sem um conhecimento adequado para a função que exerce no escritório de contabilidade, o que deveria impulsionar os empresários a investirem mais em seu próprio pessoal.
Descrição:
SOUZA, E. C. de. Qualificação profissional como diferencial para os escritórios de contabilidade da cidade de Esperança-PB. 2018. 22f .Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Ciências Contábeis) – Universidade Estadual da Paraíba, Centro de Ciências Sociais Aplicadas, 2018. [Artigo]